Pridruživanjem mentorskom programu Mentor the Ioung, pridružujete se zajednici koja se formira oko svakog od njegovih izdanja. Kako naša zajednica dinamično raste, nekoliko osnovnih pravila u vezi sa očekivanim ponašanjem bilo bi od pomoći svima nama. Ove smernice pokrivaju i ponašanje na mreži (npr. sastanci na mreži, komunikaciju putem e-pošte i društveno umrežavanje), kao i naše događaje i sastanke uživo. Važno je da svi koji su deo programa Mentor mladi upoznaju i pridržavaju se smernica za ponašanje u zajednici. Kršenje jedne ili više ovih smernica može rezultirati uklanjanjem članova iz zajednice bez potrebe za upozorenjem ili argumentacijom sa naše strane. Molimo vas da iskoristite najbolju procenu, a ako tražite više jasnoće ili imate bilo kakvih pitanja, ne ustručavajte se da nas kontaktirate.
Naše obećanje
U interesu održavanja otvorenog i prijatnog okruženja, mi kao organizatori smo posvećeni tome da učešće u našem programu i našoj zajednici učinimo pozitivnim iskustvom za sve, bez uznemiravanja i diskriminacije, bez obzira na njihovu starost, etničku pripadnost, rodni identitet i izražavanje, obrazovanje, nacionalnost, izgled, rasu, religiju i/ili seksualni identitet i orijentaciju.
Naše smernice
Očekujemo da svi učesnici zajednice slede nekoliko osnovnih principa:
1. Budite dobronamerni. Svi smo deo zajednice, pa je posebno važno biti prijateljski, dobronamerni i težiti da budemo dobri ljudi. Ponašajte se prema drugima onako kako biste želeli da se ponašaju prema vama.
2. Budite poštovani i konstruktivni. Ponekad je u zajednici moguće sastati se i komunicirati sa drugim učesnicima, gostujućim govornicima i/ili partnerima sa kojima se ne slažete. Ne zaboravite da izrazite svoje mišljenje i date povratne informacije na konstruktivan i poštovan način čak i kada komunicirate u sličnim situacijama.
3. Budite otvoreni i inkluzivni. Pridružite se programu Mentor the Young sa načinom razmišljanja da radite zajedno sa drugim učesnicima i članovima zajednice. Možemo mnogo naučiti jedni od drugih, a deljenje znanja posebno je korisni deo mentorske dinamike, bilo da smo u ulozi mentora ili mladih. Koristite prijateljski i inkluzivan jezik i poštujte različite perspektive i iskustva koja druga strana može imati.
4. Shvatite svoje učešće ozbiljno. Učešće u programu Mentor the Young je individualno iskustvo koje može izgledati drugačije za pojedinačne učesnike, u zavisnosti od njihovih ciljeva, prioriteta i očekivanja. Međutim, veliki deo aktivnosti koje se odvijaju u zajednici vezan je za određeni program, vreme i mesto održavanja. Da biste bili korisni što većem broju učesnika, dobro je poštovati preuzete obaveze i odmah obavestiti ako nemate priliku da u njima u potpunosti učestvujete.
Neprihvatljivo ponašanje
Primeri neprihvatljivog ponašanja učesnika mogu uključivati:
1. Korišćenje neprikladnog i nepoštovanog jezika, koji se takođe može definisati kao oblik seksualnog uznemiravanja.
2. Uvrede, pogrdni komentari i/ili lični napadi, kao i bilo koji drugi oblik verbalnog ili fizičkog uznemiravanja.
3.Zloupotreba ličnih podataka i podataka drugih učesnika, gostujućih govornika i/ili partnera Mentora mladog.
4.Diskriminacija ili uznemiravanje na osnovu rase, boje, religije, nacionalnog porekla, porekla, statusa trudnoće, pola, rodnog identiteta ili izraza, starosti, bračnog statusa, mentalnog ili fizičkog invaliditeta, zdravstvenog stanja i/ili seksualne orijentacije.
5.Drugo ponašanje koje se razumno može smatrati neprikladnim u profesionalnom okruženju.
Zajedno gradimo i predstavljamo Mentor Mladi zajednicu u kojoj i mentori i mladi imaju priliku da se razviju i u potpunosti iskoriste mogućnosti koje učešće u našem mentorskom programu nudi. Za nas je izuzetno važno da svaki aspekt iskustva Mentor Mladi karakteriše konstruktivna, korisna, inspirativna kultura bez nasilja i diskriminacije.
Hvala vam na doprinosu održavanju mentorske zajednice kao nagrađivanog i nagrađujućeg mesta gde svi imamo priliku da iz prve ruke iskusimo transformativnu moć mentorstva.
